”ESG-prinsippene er de styrende prinsippene for våre daglige handlinger.
András v. KontzManaging Partner Goods & Services
Vi skaper verdier i generasjoner
Vi tror at økonomisk suksess og bærekraft ikke er motstridende, men utfyller hverandre positivt. Vi er overbevist om at bærekraftige forretningsmodeller utkonkurrerer på lang sikt.
Siden starten har vi hatt ansvar for ansatte, samfunnet og miljøet, og skapt bærekraftige verdier for kommende generasjoner:
Miljømessig
Vi skylder oss selv og fremtidige generasjoner å bevare planetens ressurser og bekjempe klimaendringene.
- Våre selskaper forbedrer kontinuerlig sine forsyningskjeder og operasjoner for mindre avfall, mindre energi, reduserte og renere utslipp.
- Mange av våre selskaper med sine produkt- og løsningstilbud hjelper sine kunder til å bli mer miljøvennlige.
- Vi reduserer forretningsreiser til et minimum, oppmuntrer til eksternt arbeid og etablerer og vedlikeholder papirløse, digitale prosesser.
Sosial
Vår suksess er basert på engasjementet og resultatene til våre ansatte. Vi legger derfor særlig vekt på deres trivsel og motivasjon.
- Vi forbedrer kontinuerlig arbeidsforholdene for alltid å sikre helsen og sikkerheten til våre ansatte.
- Vi ønsker å sørge for at våre ansatte lykkes, basert på deres personlige styrker. Vi skaper grunnlaget for dette og tilbyr flate hierarkier, meningsfulle mål, rettferdig og gjennomsiktig lønn og balanse mellom arbeid og privatliv.
- Vi fremmer mangfold og inkludering og ønsker å gi alle de samme mulighetene til å bli med og utvikle seg i konsernet vårt.
- Innovasjon er i vårt fokus for å gjøre bedrifter konkurransedyktige igjen og for å skape gode arbeidsplasser. Dessverre er personalreduksjoner i noen tilfeller uunngåelig, men alltid som en siste utvei for å bevare arbeidsplasser på lang sikt, ikke for å øke avkastningen
Styresett
Vår eierstyring og selskapsledelse er forpliktet til integritet og etterlevelse av internasjonalt anerkjente standarder. Vi er oppmerksomme på virkningen av våre forretningsaktiviteter.
- Vi opptrer uavhengig av kapitalmarkeder eller kortsiktige eksterne investorer som ønsker en rask exit.
- Vi belaster ikke våre konsernselskaper med for høye holdinghonorarer og kun utbetalingsutbytte dersom dette ikke setter finansiell stabilitet i fare.
- Vi bærer ansvar overfor våre ansatte og andre interessenter og står ved våre selskaper, spesielt i vanskelige tider.
- Vi respekterer menneskerettigheter, rettferdig arbeidskraft og konkurransedyktige forhold, til enhver tid. Umenneskelige arbeidsforhold, korrupsjon eller svindel har ingen plass i vårt selskap og tolereres ikke av oss i noen form.
Utvalgte ESG-temaer i våre konsernselskaper
REBHAN er en ledende produsent av innovativ plastemballasje av høy kvalitet med fokus på miljøvennlige produkter for kosmetikk og kjemisk industri. REBHANs grønne linje er en bærekraftig tilnærming til emballasje basert på 5R-prinsippene: Reduce, Recycle, Reuse, Renew og Refill. For eksempel sparer Colonna PET-flasken 60% vekt sammenlignet med en konvensjonell flaske.
PFM er en høyt spesialisert produsent av resirkulert bølgepapppapir. Under navnene «Nature-Liner®» og «Nature-Board®» tilbys gresspapirprodukter også i en blanding av resirkulerte fibre og gressfibre for videre bearbeiding til emballasje. Ved å kvitte seg med jomfruelige fibre er målet om bærekraft fullstendig oppfylt her og oppfyller behovet for å spare ressurser.
Siden 1889 har Pruss utviklet og produsert tilpassede ventiler for kraft, olje og gass, stål og petrokjemisk industri. Sammen med anerkjente internasjonale forskningsinstitutter utvikler Pruss høyeffektive turbinbypassventiler for Co²-applikasjoner med høye temperaturer. Disse ventilene gjør det mulig å konvertere tidligere ubrukt spillvarme fra ulike industrielle applikasjoner til elektrisitet.
UST er Europas ledende produsent av frisørsaks av høy kvalitet. Ved å bytte produksjon fra tradisjonell varmsmiing til kaldsmiprosessen som brukes i bilindustrien, var UST i stand til å redusere energibehovet i produksjonen betydelig og spare råvarer. På denne måten lever UST opp til prinsippet om ressursbesparende arbeid.
Horn spesialiserer seg på design, produksjon og montering av smelteovner, spesialanlegg og spesialmaskiner for produksjon av flatt glass, containerglass, spesialglass. Horn er verdens ledende produsent av hybridovner, som inneholder elektrisk energi i tillegg til fossilt brensel og dermed bidrar betydelig til å redusere utslippene av karbondioksid.
Siden 1988 har COI vært en av de teknologisk ledende tyske leverandørene innen dokument- og arbeidsflytstyring, samt dokumentarkivering og implementering av digitale løsninger i bedrifter. Med sine produkter fremmer COI aktivt temaet «papirløst kontor» og gjør det mulig for folk å jobbe hjemmefra.
AFT spesialiserer seg på design, produksjon og montering av transportbånd- og automasjonsteknologier for bil- og logistikkindustrien. AFT er sertifisert i henhold til ISO 50001:2018 (energiledelsessystem). Målet med ISO 50001:2018 er å kontinuerlig optimalisere energieffektiviteten – inkludert innkjøp og energiforbruk.
W+S spesialiserer seg på design, produksjon og montering av transportbånd- og automasjonsteknologier for bil- og intralogistikkindustrien. Med ConX50-modulsystemet er W+S en ledende produsent av 24 V drivkonsepter som gir maksimal energieffektivitet, lavt støyutslipp og lavt materialforbruk.
HK er en ledende produsent av innovativ plastemballasje for kosmetikk- og farmasøytisk industri. HKs Kyra Light kan for eksempel spare ca. 75% materiale sammenlignet med en konvensjonell boks.
