Trvanlivost

Zásady ESG jsou vůdčími principy našeho každodenního jednání.

András v. KontzManaging Partner Goods & Services

Vytváříme hodnotu pro generace

Věříme, že ekonomický úspěch a udržitelnost nejsou v rozporu, ale pozitivně se doplňují. Věříme, že udržitelné obchodní modely jsou z dlouhodobého hlediska lepší.

Od založení jsme převzali odpovědnost za zaměstnance, společnost a životní prostředí a vytvořili jsme udržitelnou hodnotu pro další generace:

Environmentální

Dlužíme to sami sobě a budoucím generacím, abychom šetřili zdroje naší planety a bojovali proti změně klimatu.

  • Naše společnosti neustále zlepšují své dodavatelské řetězce a provozy, aby snížily množství odpadu, méně energie, snížily emise a byly čistší.
  • Mnoho našich společností svými produkty a nabídkami řešení pomáhá svým zákazníkům stát se šetrnějšími k životnímu prostředí.
  • Omezujeme služební cesty na minimum, podporujeme práci na dálku a zavádíme a udržujeme bezpapírové digitální procesy.

Sociální

Náš úspěch je založen na angažovanosti a výkonu našich zaměstnanců. Proto klademe zvláštní důraz na jejich pohodu a motivaci.

  • Neustále zlepšujeme pracovní podmínky, abychom vždy zajistili zdraví a bezpečnost našich zaměstnanců.
  • Chceme, aby naši zaměstnanci byli úspěšní a stavěli na svých silných stránkách. Vytváříme pro to základ a nabízíme plochou hierarchii, smysluplné cíle, spravedlivé a transparentní odměňování a rovnováhu mezi pracovním a soukromým životem.
  • Podporujeme rozmanitost a inkluzi a chceme dát všem stejné příležitosti připojit se k naší skupině a růst v ní.
  • Inovace jsou jádrem našeho zájmu, aby se společnosti staly opět konkurenceschopnými a vytvářely dobrá pracovní místa. Bohužel, v některých případech je snižování počtu zaměstnanců nevyhnutelné, ale vždy jako poslední možnost, jak dlouhodobě zachovat pracovní místa, nikoli zvýšit výnosy

Vládnutí

Naše správa a řízení společnosti se zavazuje k integritě a mezinárodně uznávaným standardům. Jsme si vědomi dopadu našich obchodních aktivit.

  • Jednáme nezávisle na kapitálových trzích nebo krátkodobých externích investorech, kteří hledají rychlý exit.
  • Společnostem naší skupiny neukládáme nadměrné poplatky za držení a dividendy vyplácíme pouze v případě, že to neohrozí finanční stabilitu.
  • Přebíráme odpovědnost za naše zaměstnance a další zainteresované strany a podporujeme naše podnikání, zejména v těžkých dobách.
  • Vždy respektujeme lidská práva, poctivou práci a podmínky hospodářské soutěže. Nelidské pracovní podmínky, korupce nebo podvody nemají v naší společnosti místo a v žádné podobě je netolerujeme.

Vybraná ESG témata společností naší skupiny

REBHAN je předním výrobcem inovativních a vysoce kvalitních plastových obalů se zaměřením na produkty šetrné k životnímu prostředí pro kosmetický a chemický průmysl. Zelená linie společnosti REBHAN je udržitelný přístup k obalům založený na principech 5R: Reduce, Recycle, Reuse, Renew a Recharge. Například PET láhev Colonna ušetří 60 % hmotnosti ve srovnání s běžnou lahví.
PFM je vysoce specializovaný výrobce recyklovaného vlnitého základního papíru. Pod názvy „Nature-Liner®“ a „Nature-Board®“ jsou travní papíry nabízeny také ve směsi recyklovaných vláken a trávy pro další zpracování do obalů. Upuštěním od primárních vláken je zde plně dosaženo cíle udržitelnosti a splňuje potřebu šetřit zdroje.

Od roku 1889 Pruss vyvíjí a vyrábí zakázkové armatury pro energetický, ropný a plynárenský, ocelářský a petrochemický průmysl. Ve spolupráci s renomovanými mezinárodními výzkumnými ústavy vyvíjí Pruss vysoce účinné turbínové obtokové ventily pro vysokoteplotní aplikace CO². Tyto ventily přeměňují dříve nevyužité odpadní teplo z různých průmyslových aplikací na elektřinu.
UST je předním evropským výrobcem vysoce kvalitních kadeřnických nůžek. Přechodem z tradičního kování za tepla na proces kování za studena používaný v automobilovém průmyslu dokázal UST výrazně snížit energetické nároky výroby a ušetřit suroviny. Tímto způsobem UST dodržuje zásadu práce efektivně využívající zdroje.
Horn se specializuje na návrh, výrobu a montáž tavicích pecí, speciálních zařízení a speciálních strojů pro výrobu plochého skla, obalového skla a speciálního skla. Společnost Horn je předním světovým výrobcem hybridních pecí, které kromě fosilních paliv integrují i elektrickou energii a významně tak přispívají ke snižování emisí oxidu uhličitého.
Od roku 1988 je COI jedním z předních německých poskytovatelů technologií v oblasti správy dokumentů a pracovních postupů, jakož i archivace dokumentů a zavádění digitálních řešení ve firmách. COI svými produkty aktivně propaguje téma „bezpapírové kanceláře“ a umožňuje lidem pracovat z domova.
AFT se specializuje na návrh, výrobu a montáž dopravníkové a automatizační techniky pro automobilový a logistický průmysl. AFT je držitelem certifikátu ISO 50001:2018 (systém managementu hospodaření s energií). Cílem normy ISO 50001:2018 je neustále optimalizovat energetickou účinnost, včetně dodávek a spotřeby energie.
Společnost W+S se specializuje na návrh, výrobu a montáž dopravníkové a automatizační techniky pro automobilový průmysl a intralogistiku. Se svým modulárním systémem ConX50 je společnost W+S jedním z předních výrobců koncepcí pohonů 24 V, které nabízejí maximální energetickou účinnost, nízké emise hluku a nízkou spotřebu materiálu.
HK je předním výrobcem inovativních plastových obalů pro kosmetický a farmaceutický průmysl. Například Kyra Light od HK dokáže ušetřit přibližně 75 % materiálu ve srovnání s běžným boxem.